单位文秘网 2020-08-26 16:34:40 点击: 次
2020市委书记个人述职述廉报告
镇党委在村党委(总支)换届选举中全面按照“四化”方针和坚持“两推一选”原则选准配强村级党支部班子,全镇调整了5名村党总支书,15名村干部,使一批政治素质好、廉洁奉公、年富力强、能带领群众致富奔小康的优秀党员进入新的村级领导班子。通过换届,村级领导班子体现了“富有朝气、充满活力、结构合理、高效精干”的特点,具有坚实的群众基础,在党员和群众中具有较高威信。一方面,村集体经济建设力度加大。黄卢村党总支部新一届班子当选后,在镇党委政府的引导下,自发组织到南宁参观“黄牛品种改良养殖基地”,开阔了眼界,目前,黄卢村委已建立“黄牛品种改良养殖示范场”。
以身作则认真执行公开承诺、述职述廉、个人重大事项报告以及领导干部“八小时以外十不准”等制度,并把落实党风廉政建设责任制情况作为各级党政班子成员民主生活会和述职述廉的一项重要内容。下面是整理的关于2020市委书记个人述职述廉报告全文:
今年,我认真贯彻落实中央和省市委关于反腐倡廉建设的部署要求,以身作则、廉政勤政,不断提高反腐倡廉工作水平,为加快改革发展营造了风清气正的社会环境。
一、履职尽责,切实抓好责任落实
强化纪律规矩意识,营造清廉氛围。坚持把守纪律讲规矩挺在前面,努力营造风清气正的干事创业氛围。一是层层传导压力。积极协助县委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。下面是整理的关于2020年县委书记个人述职述廉报告范文,欢迎阅读!
3月28日我乡召开了中共xx乡第十二次代表大会,选举产生了新一届党委班子。4月15日召开了xx乡第十六届人民代表大会第五次会议,补选产生了乡长、人大主席、副乡长、人大副主席各1名。4月中旬以来,我们精心组织并完成了全乡村支两委换届选举工作,把一批政治素质好、廉洁奉公、能带领群众致富奔小康的优秀党员群众选进村支两委班子,配强了村级班子。
(1)认真履行职责,重点抓好党支部的思想组织以及党风廉政建设,坚持学习制度,团结村两委一班人,充分发挥两委、党支部在农村经济发展和社会稳定中领头作用。
牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识,认真履行党风廉政建设责任制第一责任人职责,坚持与全市经济社会发展同研究、同部署、同落实、同检查、同考核,切实种好自己的“责任田”。
一是严格责任落实。认真落实 “三必抓、六必做”要求,坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重点案件亲自督办,真正把领导责任履行到位。通过组织召开市委全会、市委工作会议、市委常委会议、党风廉政建设领导小组会议等不同层面会议,专门研究部署反腐倡廉建设各项工作,做到了真抓实管,一刻也不放松。20**年初,我分别与其他几个班子主要领导和市委班子成员签订了《反腐倡廉建设岗位责任书》,几个班子成员同分管战线的单位“一把手”分别签订责任书,实现了“一把手抓”和“抓一把手”相结合。同时,督促四大班子成员认真抓好分管范围内的反腐倡廉工作,切实把“一岗双责”落到实处。
二是严格任务落实。以增强实效性为目标,细化党风廉政建设责任制工作内容。督促指导对反腐倡廉年度重点工作进行逐项分解,明确任务目标、责任领导和责任部门,形成了党风廉政建设工作“谁的问题谁解决、谁的任务谁落实”的责任格局和上下结合、相互衔接的工作机制。
三是严格检查落实。坚持优化党风廉政建设责任制工作考评,要求做到年度考核与平时掌握、组织考核与群众测评相结合。印发了《全市党风廉政建设和反腐败工作目标及考核标准》,为各级各部门提供了工作遵循。同时,进一步加大督查力度,要求纪检监察机关加强对各单位部门党风廉政建设责任制落实情况的日常督促检查和重点抽查,发现问题,及时提醒,督促整改。
二、惩防并举,切实抓好机制完善
带头落实《惩治和预防腐败体系2020-2020年工作规划》,进一步加强教育、监督和惩处工作,促进各级党员干部廉洁从政。一是强化廉政教育。利用市委常委会、中心组理论学习等形式,认真组织学习党风廉政建设有关会议、文件精神。深入开展正反两方面教育,组织领导干部参观了省廉政教育基地、组织千名党员干部共同观看了警示教育片,进一步增强了各级党员干部的拒腐防变意识。为全市副处级以上干部和基层党组织书记作了《自觉践行党的群众路线,努力开创铁力改革发展新局面》的辅导报告,亲自撰写了《爱民公道自律乃为官之要》、《践行群众路线、更好服务群众》、《坚持党的群众路线,做群众的主心骨、贴心人和服务者》、《深化思想认识,恪守“三严三实”要求》、《全面落实依法治国决策部署,开创基层法治建设新局面》等多篇心得体会文章,进一步强化了自身和各级干部的宗旨意识、廉政意识和法治意识。
协助、支持党、工、团建设。党、工、团建设围绕自强创新方案的实施。加强医院正面宣传。协助党委书记作好政治思想工作,加强干部教育,将思想教育、纪律教育、医德医风、行风评议工作与纪委工作统筹安排。全力推进医德医风档案考评工作和《爱国、爱院、爱家》大讨论。
二是强化制度执行。按照“程序严密,有效管用”的原则,带头抓好反腐倡廉各项制度的完善和落实。以身作则认真执行公开承诺、述职述廉、个人重大事项报告以及领导干部“八小时以外十不准”等制度,并把落实党风廉政建设责任制情况作为各级党政班子成员民主生活会和述职述廉的一项重要内容。组织全市76名乡科级党政“一把手”公开进行了廉政承诺;20**年有18名党员干部就婚丧事宜进行了报告。
三是强化监督制约。坚持建立完善行之有效的监督方式,通过谈心谈话、明察暗访、述职述廉,加强对党员干部特别是主要领导干部行使权力的监督,着力解决领导干部廉洁自律方面存在的显性问题、隐性问题和苗头性问题,规范领导干部的从政行为。同时,持续健全廉政风险防控体系,完善重点领域和关键环节的防控机制,堵漏补缺,发挥应有作用。
四是强化案件查办。坚持有腐必反,有贪必肃,大力支持纪委依法独立查办案件,既坚决查处领导干部违纪违法案件,又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。带头严守政治纪律和工作纪律,不该问的不问,不该插手的不乱插手,做到不干扰办案。20**年,共受理各类群众信访115件(次),全年共查办案件60件,对71人给予党纪政纪处分,其中严肃查处性质恶劣、影响较大、级别较高的大要案19件,处分党员干部共19人。
三、严格自律,切实抓好廉洁从政
勤:遵守各项规章制度。严格遵守作息时间,遵守社区纪律,以身作则,工作积极肯干,认真负责,经常加班加点,不计报酬。
始终严格要求自己,时刻以身作则,讲党性、重品行,保持了清正廉洁的政治本色,为全市党员干部作出了表率。严格执行《廉政准则》等各项规定,坚决守住底线、不越红线。坚持阳光工作,从不插手具体事项,特别是工程招投标等政府行为,自觉做到慎重用权,廉洁从政。坚持树立正确选人用人导向,认真学习贯彻《党员领导干部选拔任用条例》,严格干部选拔任用程序和标准,尊重几个班子、战线领导和基层组织意见,注重实绩和群众公认选任干部。严格执行办公用房、用车等有关规定,在用车上,配备符合标准的帕萨特轿车一台;在办公上,办公用房面积15平方米,从没购置使用过高档办公用品,也未享受任何特殊政策;在出国出境上,连续9年没有出国;在住房上,有家庭住房两套,一套在伊春亲水家园小区、120O、12万元,另一套是2020年在铁力局工作时购买的铁力市阳光公寓D栋、120O、10万元;在家属子女从业上,爱人现任伊春林产工业局科长,孩子在美国读硕士研究生,中共预备党员,系考入并学校签约推荐,毕业后回国,属公费留学;未操办过婚丧喜庆事宜,未接受过任何礼品礼金、有价证券和会员卡。同时,严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等有关规定,狠刹奢侈浪费之风;严格落实廉洁过节要求,2020年初,在市委办公楼通过电子屏警示不允许到领导和部门办公室送红包送礼品、汇报工作必须两个人以上,近期又制定下发了关于2020年元旦春节期间加强廉洁自律的16条禁令,全市各单位部门和领导干部之间没有发生互相拜年、走访现象,没有用公款寄送贺年卡和年历等行为,刹住了节日期间的不正之风。
在推动党风廉政建设工作上,我始终头脑清醒、旗帜鲜明,始终坚持原则、以身作则,始终恪尽职守、狠抓落实,做了很多工作,也取得了一定成效,但仍然存在着一些问题和不足。主要是,虽然始终在思想上高度重视党风廉政建设和反腐败工作,但由于精力较多地投放于经济发展,存在对党风廉政建部署多、抓落实少现象;对自己要求虽然很严,但对待下属有时失之于宽;党风廉政建设的长效机制还有待完善提高等。
今后,我将认真落实中央和省、市委有关要求,进一步增强责任意识、自律意识,带头遵守执行各项廉政制度和规定,当好抓廉政建设的模范、廉洁从政的表率,促进全市反腐倡廉建设深入开展,推动廉政工作和经济社会发展相得益彰、共同提高。一是严格执行《廉政准则》等规定要求,不该做的坚决不做,切实在思想上和行动上把各项廉政要求落到实处。二是严格落实责任。认真履行第一责任人职责,切实抓好党风廉政建设责任制的落实,做到亲自部署、亲自督查,切实把反腐倡廉建设落实好推进好。三是完善惩防体系。扎实落实《惩治和预防腐败体系2020-2020年工作规划》,建立健全与上级要求相衔接、符合地方实际的制度机制,深入推进源头防腐,切实加大惩处力度,不断把反腐倡廉建设推向深入。
主要工作成果清单
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