单位文秘网 2020-08-28 16:30:51 点击: 次
组工干部坚持六讲创优体会
旨在增强基层党组织的凝聚力、 战斗力, 中央安排在基层党组织和 党员中开展创先争优活动。发挥党员先锋模范作用。组工干部作为活动 的组织者、 参与者、推动者,应该围绕“创建模范部门、 打造过硬队伍” 这个目标,坚持“讲规范、 讲效率、讲质量、讲纪律、讲形象、讲协作” 带头深入开展创先争优活动,体现先进性。
贯穿于各项工作之中。只有讲规范,讲规范。组织部门、组工干部 要把讲规范作为组织工作的生命线。按制度办事,工作才会减少错误和 纰漏;只有讲规范,才干做到客观公正,对事不对人,办事让人心服口 服。组工干部要争做“规范组工”
不拖拉、不推诿、急事急办、特事特办,讲效率。效率就是效益。
组工干部必需高效率地完成组织工作任务。一是要强化效率意识。组工 干部要牢固树立“时间就是效率”观念。接到任务,迅速行动,确保工 作高效完成。二是要增强工作主动性。组工干部要打好主动战,掌握处 置事务的主动权,主动接受任务,主动制定执行方案,主动采取行动, 并主动反馈信息。三是要善于科学谋划。善于动手更要善于动脑。组工 干部要善于统筹布置,科学谋划,做到事前心中有数,事中有条不紊, 高效完成工作任务。
没有质量的工作等于浪费。要树立追求卓越的观念,讲质量。质量 是工作的生命。工作要么不做,做就要做得最好”组工干部讲质量,要 做到工作上高标准、严要求,争创一流业绩,把创先争优活动与组织工 作有机结合,做到统筹兼顾,相互促进、协调发展。一是要严谨细致。
二是要求真务实。真正做到干实事、求实效,不搞花架子。要有正确的 工作理念,不只要用力干事, 更要用心干事, 要以干事业的心态去做事。
组织工作要有亮点和特色,更要注重实效。要在解决问题上实现突破, 决不图形式、搞花架子。三是要开拓创新。每一个组工干部都要始终坚 持高昂的精神状态,对自己高标准、严要求,不能主动应付,要主动创 新,完成好任务的基础上创先争优,干出一番事业。
形成合力。引导组工干部开诚布公、合作共事,讲协作。一是要加 强内部协作。形成健康融洽的人际关系,工作上齐心协力,生活上相互 关心。遇到问题开诚布公,遇到矛盾心平气和地协商,做到精诚团结一 条心、上下一致抓工作。领导与同志之间多沟通,经常交心谈心,做到 生活上与人为善,工作上律己从严。二是要加强外部协作,形成活力。
组工干部的服务对象是广大党员、 干部和群众,要善于理解人、 尊重人、 信任人,牢固树立和谐办事的理念,主动与其他部门协调,建设开放型 组织系统,打破组织部门的神秘性。营造一种积极向上、团结和谐、充 溢活力的工作氛围,共同推进组织工作健康、有序发展。
慎做事;生活要讲健康,讲纪律。一是处置好工作与生活的关系。
工作要讲原则。慎言行。决不能把等价交换的市场原则带到党的工作和 生活中来,决不能贪图金钱、美色而丧失党性、丧失原则、丧失立场, 切实做到不为名利失心、 不为权欲熏心。
二是处置好感情与原则的关系。
组工干部必需坚持以人为本,满腔热情地为党员、干部和人才服务。但 在生活交往中,必需讲有原则的感情、有党性的感情、有理想的感情、 有健康追求的感情,反对放弃原则、讲哥们义气的庸俗感情,反对利用 权力搞不正当交易的感情。不该说的坚决不说,不该做的坚决不做,特 别是干部人事任免上,坚决不能跑风漏气。三是处置好权力与责任的关 系。组工干部责任重、要求高,必需正确使用党和人民赋予的权力,依 法用权、依纪用权,切实做到权为民所用,绝不能将权力个人化、私有 化,绝不能用权力为个人、亲属或小团体谋取私利。
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